三门峡市公安消防支队面向社会公开招聘政府专职消防员35名
日期:2017-09-15 浏览

本文转自三门峡市人力资源市场网站。

为加强消防部队灭火及抢险救援执勤力量,三门峡市公安消防支队面向社会公开招聘政府专职消防员35名。

一、招收计划

基层执勤中队政府专职消防员35名(只限男性);

二、招收条件

1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;拥护党的路线、方针、政策,拥护中华人民共和国宪法;遵纪守法,品行端正,志愿投身消防工作。

2、男性,年龄在18周岁以上28周岁以下(198911日至199911日之间出生),具备高中同等以上文化程度。身高:170以上,体重:上下不超过标准体重15%,标准体重=(身高-110

3、身体健康,五官端正,无残疾,无传染性疾病,无纹身,无口吃,无重听,无色盲,裸眼视力不低于4.8,体能良好。

4、退伍军人、警校毕业生同等条件下可优先录取,具有B照驾驶证以上专业的人员可视情况放宽至35周岁。

有下列情形之一者不予招收:

1、曾受行政刑事处罚、劳动教养、少年管教的;

2有犯罪嫌疑尚未查清的;

3、有吸食毒品、流氓、盗窃等不良行为记录的;

4、被执法执纪部门立案正在审查的;

5、有法律法规规定的其他情形。

三、招收程序

招收采取公开招聘方式,按照“报名初审、笔试、面试、体能测试、体检、政审、聘用”等程序进行。

(一)报名初审。

时间:2017914-2017920

地点:三门峡市人力资源市场(文明路东段6号)

电话:0398-2883866

报名材料:须持本人身份证、退伍证、学历证书、驾驶证原件及复印件各1份、近期1寸彩色照片4张,填写报名表。

(二)笔试。笔试时间为2017924日,应试者请于920日~921日到三门峡市人力资源市场领取准考证,考试具体时间和地点见准考证。报考人员应按照准考证上规定的时间、地点及有关要求参加笔试,笔试满分为100分,笔试作弊或成绩达不到笔试最低控制分数线的,不得进入面试。

(三)面试。面试时间为2017926日,应试者请于925日到三门峡市人力资源市场进行面试资格确认,领取面试通知单。按照1:3的比例,以笔试成绩由高分至低分确定进入面试人员名单,进入面试人员达不到1:3的比例时,则按实有人数参加面试。面试采取结构化面试方式进行,满分为100分。考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%

(四)体能测试。根据考试总成绩,按1:2比例确定参加体能测试人员,不足比例,按实有人数参加体能测试具体时间地点另行通知。测试项目及标准如下:

1、男子1500米跑,达标8分钟;

2、单杠引体向上,达标4个;

3100米跑,达标15秒;

(五)体检。身体条件需符合《应征公民体格检查标准》。按拟招聘岗位人数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检不合格的,根据考核成绩依次递补。

(六)政治审查。对入围人员进行政治审查,主要内容包括:年龄、户籍、文化程度证明、现实表现及其家庭成员、主要社会关系的政治情况等。

(七)聘用。根据体检和政审综合情况,确定拟聘任人员名单。对录取人员集中培训1个月后进行考核,考核合格后政府专职消防员安排到市区基层中队工作,考核不合格及不服从管理者不予录取。对不能胜任工作、不服从日常管理的、身体不适应所在岗位要求或违反《河南省政府专职消防员管理规定》的,依据规定解聘。

四、相关待遇

试用期3个月(消防退伍兵试用期一个月),试用期间领取基本工资和绩效奖励,试用期结束后签订劳动合同(首次两年,以后续签),按月发放工资,依法缴纳社会保险和住房公积金,并缴纳人身意外保险,工资标准按国家有关规定执行。

队员享受21//天的伙食标准,发放统一被装,实行集体就餐、集体住宿、每年安排体检1次。

实行全天24小时工作制,队员每月休息6天,按照国家规定享受婚假和陪产假。

五、特别提示

本次招聘,资格审查工作贯穿于招聘的全过程。报考人员报名时提交的信息和提供的有关材料必须真实有效,凡发现报考者提供虚假材料的,即取消其考试、聘用资格,并按照有关规定严肃处理。三门峡市人力资源市场网站(www.smxsrlzysc.com)为本次考试招聘工作专用,有关本次考试招聘的信息及相关事项,均通过上述网站进行发布。

                              

                                                                        2017914


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